深耕細作，京張公司優(yōu)化后備干部教育培訓
作者：石婷
來(lái)源：人力資源部
發(fā)布時(shí)間：2021-02-19
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">“新年新氣象，一起來(lái)學(xué)習”。這是節后上班第一天出現在京張公司“后備干部群”的一句話(huà)。一直以來(lái)，公司聚焦新時(shí)代干部隊伍建設新要求，將提升后備干部綜合素養作為一項重要任務(wù)來(lái)抓，不斷在組織管理、培訓形式、培訓內容、跟蹤問(wèn)效上下功夫，全面推動(dòng)后備干部的理論收獲和實(shí)干錘煉。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">堅定理想信念，筑牢信仰之基。加強黨性教育，堅持把學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想作為首要政治任務(wù)，提高對黨史和黨的先進(jìn)性認識，鑄魂補鈣，堅定理想信念，筑牢信仰之基，為黨組織培養一支“聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走”的高素質(zhì)后備軍隊伍。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">做足“功課”，抓實(shí)抓細教育培訓。將后備干部能力提升納入公司整體教育培訓體系，統籌安排培訓時(shí)間、培訓形式，精心選擇培訓講師、培訓內容，以“互動(dòng)式”、“情景式”教學(xué)使后備干部全身心融入培訓，并深入思考如何做一名合格的管理者，切實(shí)增強培訓實(shí)效。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">緊跟形勢，開(kāi)創(chuàng )“云端”學(xué)習。為擴大后備干部參學(xué)覆蓋面，積極打造后備干部教育培訓“云課堂”。通過(guò)企業(yè)微信“后備干部”群，不定期發(fā)送集團、公司重點(diǎn)工作內容、習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神、時(shí)事政治以及公文寫(xiě)作等方面的內容，利用客戶(hù)端、云盤(pán)等網(wǎng)絡(luò )云平臺共享學(xué)習資料。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">評估+考核，檢驗提升培訓質(zhì)量�！皩W(xué)習+教學(xué)”并不是一個(gè)完整的培訓鏈條，為全面檢驗后備干部培訓效果，公司建立完善了培訓效果評估體系，在每次培訓結束后組織參訓人員對培訓進(jìn)行評估，并根據評估意見(jiàn)適時(shí)進(jìn)行改進(jìn)。開(kāi)展綜合考核，檢驗參訓人員的收獲及不足，使培訓更加有針對性和實(shí)用性。</span>
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