京張公司完成新提職中層干部試用期滿(mǎn)考核工作
作者：石婷
來(lái)源：人力資源部
發(fā)布時(shí)間：2021-06-07
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">截至6月初，京張公司完成2020年度</span><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">提職中層干部試用期滿(mǎn)考核工作。</span><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">6月2日，公司機關(guān)中層干部試用期滿(mǎn)考核會(huì )在八樓會(huì )議室召開(kāi)，</span><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">公司領(lǐng)導班子成員、各部室主要負責人、一般管理人員參加考核會(huì )議。</span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">會(huì )上，2020年新任命的一名機關(guān)中層正職和四名中層副職干部分別匯報了一年來(lái)的工作情況、存在的問(wèn)題和下一步的工作打算。隨后參加會(huì )議人員從德、能、勤、績(jì)、廉以及政治素質(zhì)正反向等方面對試用期滿(mǎn)干部進(jìn)行了測評。</span><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">此前，三名副站長(cháng)已經(jīng)分別在所屬站區進(jìn)行了述職和測評。</span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">分管人力資源管理工作的張學(xué)仁副總經(jīng)理代表公司黨委對全體干部及與會(huì )人員提出五方面要求：</span><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">一是要堅定理想信念，自覺(jué)增強“四個(gè)意識”，堅決做到“兩個(gè)維護”，全面貫徹落實(shí)好交投集團和公司的各項決策部署，始終做政治上的明白人。</span> <span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">二是要務(wù)實(shí)清廉，嚴于律己，增強紀律意識、大局意識，自覺(jué)遵守紀律規矩，當好表率，爭做合格的黨員干部。</span> <span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">三是要團結協(xié)作，加強與上級部門(mén)以及公司各部室、站區的溝通協(xié)調，形成整體合力，不斷開(kāi)創(chuàng )工作新局面。</span> <span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">四是要立足崗位，切實(shí)找準本職工作服務(wù)大局、服務(wù)公司、服務(wù)職工的切入點(diǎn)，不斷提高溝通能力、表達能力、領(lǐng)導能力，切實(shí)提高履職水平。</span> <span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">五是要進(jìn)一步加強學(xué)習，多讀書(shū)、讀好書(shū)，通過(guò)讀書(shū)拓寬知識面，通過(guò)讀書(shū)提高個(gè)人素養以及解決各類(lèi)復雜問(wèn)題的能力，推動(dòng)工作更好開(kāi)展。</span>
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