站區動(dòng)態(tài)
下花園收費站開(kāi)展第四季度員工滿(mǎn)意度調查活動(dòng)
作者：郭徽
來(lái)源：下花園站
發(fā)布時(shí)間：2024-12-18
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">為及時(shí)收集員工對站區管理各方面滿(mǎn)意程度信息，12月18日，下花園收費站開(kāi)展第四季度員工滿(mǎn)意度調查活動(dòng)。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;"><img alt="" src="/upload/202412/20241218151633_7314.jpg" width="768" /><br />
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">此次調查活動(dòng)，員工通過(guò)填寫(xiě)滿(mǎn)意度調查表對站區的站務(wù)管理、工作環(huán)境、生活環(huán)境、伙食管理、統合保障等五方面進(jìn)行測評打分，真實(shí)反映自身想法和需求。此次活動(dòng)共發(fā)放滿(mǎn)意度調查表30份，回收有效調查表30份。通過(guò)匯總，及時(shí)發(fā)現站區管理中存在的問(wèn)題，并進(jìn)行針對性改進(jìn)，進(jìn)而優(yōu)化站區內部管理，提高員工的認同感、歸屬感，增強團隊凝聚力和向心力。</span>
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